تخطى إلى المحتوى
الرئيسية » موظفة كادر (المستوى الوظيفي د،ج،ب . ) اي استفسار حياكم

موظفة كادر (المستوى الوظيفي د،ج،ب . ) اي استفسار حياكم

بسم الله الرحمان الرحيمو الصلاة و السلام على أشرف المرسليننبينا محمد صلى الله عليه وسلم

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته

معلمات التربيه اي وحده تبي اي استفسار عن الكادر
شروطه او مبالغه او اي سؤال حياكم
حتى لو تبون اشيك لكم اذا تستحقون او لا

بس بالنسبه للكادر اليديد اللي اقروه الاسبوع اللي طاف ما اقدر افيدكم فيه
لان ليلحيين ما وصلنا نشره رسميه من الوزاره بالمبالغ اليديده

و ما يردكم الا كيبوردكم ….

14 أفكار بشأن “موظفة كادر (المستوى الوظيفي د،ج،ب . ) اي استفسار حياكم”

  1. بعد اللي قريته من هجوووووووم المعلمات على الاداريات

    و ان القسم هذا قسم المعلمات و ليش الاداريات داشيين بينكم

    اعتذر عن استقبال اي استفسار عن الترفيع الوظيفي للمعلمات
    و للعلم احنا مو حاسدينكم و لنا خوات و عمات و خالات مدرسات
    فليش نحسد اهلنا بالعكس عليهم بالعافيه

    و احنا ما قلنا نبي نتساوا مع المعلمات بالمعاش
    احنا طالبنا بحقوقنا كاداريات



  2. السلام عليكم اختي
    اشكرك علي هذا الموضوع اللي فعلاا انا بحاجة له
    بغيت استفسر عن اكثر من شغله في تقرير الراتب
    اولا الدرجة الوظيفيه كل كم سنة اترقى من درجه لاعلى منها
    مثلا من الثالثه للثانيه متي؟
    ثانيا عدد العلاوات في تقريرالراتب شنو المقصود فيها
    ومتي استحق هالعلاوات وهل هي بعدد السنوات او بالامتياز

    ثالثا الزيادة السنويه ١٠ دنانير الي اين تضاف في تقرير الراتب
    هل للراتب الاساسي او علاوة اجتماعيه

    رابعا مالمقصود ب معلم أ ب ج د ومتخصص ا وب
    وكيفيه الترقي من مستوي لاخر
    لان اعرف معلمه خبرتها ١٠ سنوات ومازالت د ومعلمة اخري خبرتها فقط ٥ سنوات ومسماها معلم ج

    هل معقوله زيادتها اكثر من المعلمه ذات الخبرة

    خامسا واخيرا

    انا مسماي معلم ج من ٢٠٠٩ متي اصير معلم ب وماهي الشروط

    وشكرا



  3. الله يعطيج العافيه صراحه على هالموضوع اللي بتخدمين فيه خواتج وبالنسبه انه البنات يقولون انكم حاسدين المعلمات ما يقصدونكم والله وانتوا همن يالاداريات الخير والبركه وتتعبون وكلن يتعب بوظيفته ونتمنالكم الخير همن مثل ما جانا وانا اقولج حبيبتي عشان ما تزعلين همن في معلمات ما يستاهلون الكادر في معلمات ما يشتغلون ويتذمرون وعلى كيفهم الشغل انا وحده في مدرسة معاي هالنوعيه من المعلمات ومثل ما انتي تشتغلين همن في غيرج من الاداريات ما يشتغلون يعني الطماطه الخايسه تخيس الكل الواحد لما يعمل بجد واجتهاد والله لاخرته مو لدنياه والله يجزاج خير على هالموضوع …



  4. حبيبتي اشكرج على مبادرتج وروحج الحلوه و يعطيج الف عافيه
    و بالعكس الاداريات خواتنه و بناتنه و النعم فيكم كلكم و بصراحه مو مقصرين

    انا اتكلم عن تجربتي في مدرستي الاداريات عسل و ماشالله عليهم شاغولات و مو مقصرين
    و لا يأثر فيج كلام البعض من المعلمات
    حياج الله انتي و كل الاداريات بينه



  5. اقتباس:
    المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نورااا
    السلام عليكم اختي
    اشكرك علي هذا الموضوع اللي فعلاا انا بحاجة له
    بغيت استفسر عن اكثر من شغله في تقرير الراتب
    اولا الدرجة الوظيفيه كل كم سنة اترقى من درجه لاعلى منها
    مثلا من الثالثه للثانيه متي؟
    ثانيا عدد العلاوات في تقريرالراتب شنو المقصود فيها
    ومتي استحق هالعلاوات وهل هي بعدد السنوات او بالامتياز

    ثالثا الزيادة السنويه ١٠ دنانير الي اين تضاف في تقرير الراتب
    هل للراتب الاساسي او علاوة اجتماعيه

    رابعا مالمقصود ب معلم أ ب ج د ومتخصص ا وب
    وكيفيه الترقي من مستوي لاخر
    لان اعرف معلمه خبرتها ١٠ سنوات ومازالت د ومعلمة اخري خبرتها فقط ٥ سنوات ومسماها معلم ج
    هل معقوله زيادتها اكثر من المعلمه ذات الخبرة

    خامسا واخيرا

    انا مسماي معلم ج من ٢٠٠٩ متي اصير معلم ب وماهي الشروط

    وشكرا

    العلاواة تنزل سنويا لكل موظف و اللي يعطلها ان التقرير يكون ضعيف اسم الله علينا
    و الدرجه تكون كل خمس سنوات يعني مثلا
    توظفتي 2018 على الدرجه الرابعه و علاوه
    2018 علاوتين
    2018 3 علاوات
    2017 4 علاوات
    2017 5 علاوات
    2017 الدرجه الثالثه و علاوه
    و هذي تكون بحالة الدرجه بالاقدميه اما الدرجه بالاختيار تكون بيد مديره المدرسه

    بالنسبه حق زياده العلاوه او الدرجه تقسم بين الراتب الاساسي و الاجتماعيه
    و للعلم التامينات يخصمون منها يعني بصافي الكتاب ما تبين معاج ان انضافت 10 زياده ع المعاش

    بالنسبه حق الكادر
    كل معلمه اول تعيينها تكون معلم د سواء كانت تربيه اساسيه او جامعات اخرى
    بس اللي شهادتها دبلوم تكون معام هـ و هالشهادات يكونون اكثرهم معلمات الموسيقى

    من معلم د الى ج بالنسبه للي شهادتها تربيه اساسيه (جامعي تربوي ) الشروط
    خبره سنتين ، اجازات لا تزيد عن 90 يوم متواصل ، ما يكون عندها عقوبه (قانونيه) و اهم شرط السنتين يكونون امتياز
    اما بالنسبه للشهادات الاخرى الجامعيه (جامعي غير تربوي ) نفس الشروط بس الاختلاف
    خبره 3 سنوات و اخر سنتين يكونون امتياز

    من ج الى ب و من ب الى أ يتضمن كل الشهادات و الشروط نفسها بس الاختلاف
    خبره 3 سنوات و اخر سنتين امتياز

    من أ الى متخصص ب و من متخصص ب الى متخصص أ يتضمن كل الشهادات و الشروط نفسها بس الاختلاف
    خبره 4 سنوات و اخر سنتين امتياز

    اتمنى يكون جوابي وافي



  6. اقتباس:
    المشاركة الأصلية كتبت بواسطة batistuta
    استفسار بسيط انا معلم ب علشان اصير أ لازم جم سنه خبره ؟؟؟

    3 سنوات خبره
    و اخر سنتين امتياز
    و ما تكونين ماخذه اجازات بهالثلاث سنوات (90 يوم متواصل )
    و ما يكون عليج عقوبه قانونيه



  7. اقتباس:
    المشاركة الأصلية كتبت بواسطة يارب نور حياتي
    حبيبني التعيين الجديد كم معاشها وهل لها كادر

    ما اقدر اقولج جم بالضبط الا لما يدزون لنا نشره رسميه بالمبالغ اليديده
    اما الكادر يشمل كل المعلمات



  8. انا بعرف اذا انا شهر ١٢يصير لي خمس سنين وادش بالسادسة يعني الثالثة راح اصير وللحين المسمى د جم راتبي راح يكون



اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.